Si vous êtes responsable de l'amélioration des performances manufacturières, vous êtes sûrement au courant de concepts tels que les « travailleurs connectés » et l'analyse de données d'usine intelligente. Nous allons donc faire un survol de ces concepts pour éclaircir certaines notions et afin de vous fournir une liste de ressources qui vous aideront à parfaire vos connaissances dans ce domaine.
Le travailleur connecté
Le concept de travailleur connecté existe depuis au moins 2005. Dans le livre Connected Workforce de Cisco, les auteurs présentent un argument en faveur des changements imminents dans la façon dont les travailleurs interagissent entre eux et avec les entreprises auxquelles ils contribuent. (Nous disons qu'ils « contribuent » plutôt que « ils sont employés par », car l'une des prochaines tendances identifiées est la croissance des travailleurs occasionnels ou temporaires, l'exemple le plus connu étant celui des conducteurs d'Uber).
Les auteurs avaient déjà prévu que les technologies, y compris les applications mobiles, les technologies de réunion et de collaboration virtuelles, les appareils et logiciels IoT (Internet des objets) et les appareils portables révolutionneraient où et comment les travailleurs produiraient de la valeur ainsi que la valeur qu'ils pourraient créer. Il est clair que l'augmentation du nombre de travailleurs faisant du télétravail grâce aux appareils mobiles et logiciels de réseau social et outils de collaboration est une preuve visible du nombre croissant de travailleurs connectés. Digital HR note que SMAC (Social, Mobile, Analytics et Cloud) a entraîné la « consumérisation des ressources humaines » qui oblige les responsables des ressources humaines à évoluer rapidement dans leur approche en matière de recrutement, de rétention et de gestion des travailleurs dans le contexte actuel du marché du travail.
Dans tous les secteurs manufacturiers, les entreprises explorent une variété de solutions pour les travailleurs connectés. Celles-ci vont des appareils portables qui fournissent un retour tactile (feedback par le toucher), comme un appareil vibrant qui avertit les miniers lorsqu'un gros équipement est en mouvement et présente un danger (système d'avertissement de proximité), aux lunettes de réalité virtuelle qui facilitent la réparation des machines complexes. Les options pour appliquer la technologie des travailleurs connectés dans un contexte manufacturier semblent infinies.
Le travailleur connecté et l'analyse de données d'usine intelligente
En ce qui concerne la productivité manufacturière, il est clair que nous assistons à une révolution dans la façon dont les données peuvent être collectées tout au long de la chaîne de valeur de la production et présentées comme des informations exploitables. Ici, nous explorons un sous-ensemble de la technologie des travailleurs connectés qui est l'analyse de données d'usine intelligente. Dans notre article Industry 4.0 and Efficiency - A Global Perspective, nous avons noté qu'en ce qui concerne ces technologies, le retour sur investissement est stimulé par des gains en efficacité et des économies de coûts qui en résultent et que la façon dont les entreprises mettent en place des technologies des travailleurs connectés est principalement par le biais de la mise en oeuvre d'outils analytiques d'usine intelligente.
De nos jours, on peut facilement collecter des données provenant d'un large éventail d'équipements de production et de présenter des informations exploitables en temps réel. En bout de ligne, les travailleurs et gestionnaires, les spécialistes en amélioration des processus et les hauts dirigeants, tous connectés, ont accès en temps réel aux données provenant directement des machines de l'usine et cette technologie de travailleur connecté est celle qui est la plus utilisée. En effet, on a démontré que la mise en place de telles technologies offre un retour sur investissement rapide. Dans le secteur manufacturier, il existe maintenant des intégrations et des solutions prêtes à l'emploi pour les machines essentielles de production telles que les trieuses pondérales et les machines de remplissage et de scellage de formes verticales (VFFS) qui accélèrent les mises en œuvre et réduisent rapidement les coûts.
Songez-vous à améliorer votre entreprise manufacturière grâce à la technologie des travailleurs connectés? Voici des ressources importantes pour les entreprises manufacturières souhaitant migrer vers l'industrie 4.0.
Blogs reliés à la main-d'œuvre connectée
- Why connecting workforce outcomes to business outcomes matter
- The Connected Workforce Employee Experience
- Improve Outcomes by Connecting the Employee and Customer
- How to Build a Connected Workforce
- Connected Workforce
- Tips to Creating a Connected Workforce and Improve Employee Engagement
- Rethinking How the Food and Beverage Industry Understands and Tackles Workforce Challenges
Articles détaillés utiles pour une main d'oeuvre connectée
Vidéos sur la main-d'œuvre connectée
- The Connected Workforce
- Connected Workforce Solutions
- Intelligent Technology Forum: The Connected Workforce
- 5 Labor and Management Tips for the Connected Workforce
Ebook
